Ein Fall für Fiebererkennung und Maskenpflicht am Arbeitsplatz

Sollten Masken an mehr Arbeitsplätzen verpflichtend sein? Sollte die Fiebererkennung in Umgebungen, die die Übertragung von Covid-19 zu begünstigen scheinen, obligatorisch sein? Wir diskutieren, ob verantwortungsbewusste Arbeitgeber über die Mindeststandards hinausgehen sollten, um ihre Belegschaft und die Allgemeinheit zu schützen.

Hygiene zählt

Es gibt für Wissenschaftler noch viel über das neuartige Coronavirus SARS-COV-2 zu lernen. Was sie sicher wissen, ist, dass es sehr ansteckend ist und am häufigsten durch luftgetragene Partikel übertragen wird: Husten, Niesen, Atmen und Sprechen; und durch Kontakt: Händeschütteln, Berühren eines Handlaufs, einer Arbeitsplatte oder anderer Oberflächen.

Behörden auf der ganzen Welt haben uns gedrängt, unsere Hände gründlicher und regelmäßiger mit Seife zu waschen und Handdesinfektionsmittel zu verwenden. Auch dort, wo dies zuvor nicht möglich oder praktisch war, wie z.B. in Geschäften, Bars und Restaurants. In ähnlicher Weise werden die Unternehmen aufgefordert, dafür zu sorgen, dass alle Oberflächen viel regelmäßiger desinfiziert werden.

Das hilft, die Oberflächenübertragung zu vermeiden. Vielleicht ist es nicht perfekt, aber es ist eine große Hilfe.

Sollten Masken obligatorisch sein?

Professor David Heymann, der den Vorsitz der wissenschaftlich-technischen Beratergruppe der WHO führte, sagte, Masken seien „nur zum Schutz anderer, nicht zum Schutz seiner selbst“ – es sei denn, es handele sich, wie bereits erwähnt, um Masken klinischer Güte, die im Gesundheitswesen verwendet werden.

Studien der Universität Edinburgh untermauern dies und zeigen, dass eine Abdeckung über Mund und Nase die mit dem Ausatmen zurückgelegte Strecke um mehr als 90% reduzieren kann. Allerdings gibt es auch hier einen Vorbehalt. Denn wenn die Maske nicht richtig aufgesetzt wird, können sie stattdessen starke Luftstrahlen zur Seite erzeugen. Das Team sagte, dass nur Masken mit einer dichten Abdichtung zum Gesicht das Entweichen von virushaltigen Partikeln verhindern könnten.

Ende Juni interviewte der Guardian Professor Peter Piot, Direktor der London School of Hygiene and Tropical Medicine, den Mann, der 1976 den Ebola-Virus mitentdeckt hatte. In diesem Interview sprach er sich für eine Maskenpflicht „nicht nur in öffentlichen Verkehrsmitteln, sondern auch beim Betreten öffentlicher Plätze, geschlossener Orte und Geschäfte und so weiter“ aus. Dass diese in Politik und Gesellschaft so umstritten ist, führt er auf einen Mangel an harten wissenschaftlichen Beweisen von Wissenschaftlern und den hochgeladenen politischen Charakter der Durchsetzung solcher Regeln zurück.

Trotz weniger, stichprobenartig kontrollierter Studien kommt er zu dem Schluss: „Selbst wenn die Masken nicht 100% wirksam sind: Wenn jeder eine trägt, funktionieren sie, wie wir aus anderen Ländern wissen.“

Das Argument für Alltagsmasken ist klar: Wenn jeder eine Maske trägt, verringern wir die Verbreitung. Ein Mund-Nasen-Schutz verhindert auch die Übertragung durch asymptomatische oder präsymptomatische Träger.

Was ist mit asymptomatischen Trägern?

Die Symptome sind ein weiteres Thema, bei dem Wissenschaftler geteilter Meinung sind. Im April sagte die CDC in den Vereinigten Staaten: „Wir wissen jetzt aus neueren Studien, dass ein bedeutender Teil der mit dem Coronavirus infizierten Personen keine Symptome hat“. Die WHO hat jedoch im Juni nachgefasst, dass sie eine asymptomatische Übertragung für „sehr selten“ hält.

Dr. Maria Van Kerkhove ist die Leiterin des WHO-Referats für neu auftretende Krankheiten und Zoonosen. Sie sagte, sie glaube, dass die Zahlen aufgrund einer Fehlklassifizierung verzerrt sein könnten. Anstatt völlig asymptomatisch zu sein, seien sie infiziert und hätten die Symptome einfach noch nicht gezeigt. In einer CDC-Studie im Bundesstaat Washington wurden zum Beispiel Patienten in einer Pflegeeinrichtung getestet. 13 der Patienten, die positiv getestet wurden, berichteten keine Symptome zu haben. 10 von ihnen begannen später, sie zu zeigen.

„Die meisten Menschen, von denen man annahm, sie seien asymptomatisch, sind nicht wirklich asymptomatisch“, sagte Dr. Van Kerkhove. „Als [die WHO] zurückging und sie befragte, sagten die meisten von ihnen: ‚Eigentlich fühlte ich mich nicht gut, aber ich hielt es nicht für wichtig, das zu erwähnen. Ich hatte leichtes Fieber oder Schmerzen, aber ich dachte nicht, dass das zählte.'“

Wie sollten obere Instanzen auf diese Gesundheitskrise und Übertragungsherde reagieren?

Es versteht sich von selbst, dass regelmäßige Desinfizierung ein Muss ist. In der Nahrungsmittelproduktion ist dies hoffentlich selbstverständlich, aber in der Textilindustrie oder anderen pflanzlichen Industrien muss dies möglicherweise noch verstärkt werden. Die Desinfektion von Griffen und Knöpfen an Maschinen und allen anderen wichtigen Kontaktstellen zwischen den Schichten wird die Kontaktübertragung verringern, ebenso wie die Desinfektion aller Gemeinschaftsbereiche.

Sicherheitsabstände können für eine Produktionslinie hart sein, vor allem wenn Sie Ihr Personal weiter beschäftigen und Ihre Produktion aufrechterhalten wollen. Wie gesagt, in der Mikroelektronik-, Lebensmittel- oder klinischen Produktion müssten diese schon eingeführt worden sein. Aber in Betrieben, die in anderen Branchen arbeiten, sind Hygienemaßnahmen jetzt noch wichtiger. Nicht um das Produkt zu schützen, sondern um Ihre Mitarbeiter zu schützen.

Wenn Sie die Übertragung reduzieren, reduzieren Sie die Infektion.

Verfolgung und Rückverfolgung

Zugangskontrollen waren für die Industrie schon immer wichtig – sie stellen sicher, dass die Arbeitnehmer kommen und gehen, wenn sie sollen, und dass sie keine Orte unbefugt betreten. Zu wissen, wer sich in ihrem Gebäude aufhält, war schon immer auch für die Gesundheits- und Sicherheitsvorkehrungen sowie für den Brandschutz wichtig. Lochkarten oder Stundenzettel sind seit langem eine Möglichkeit, einen Großteil dieses Prozesses zu steuern. Das Problem? Dazu gehört der Kontakt. Unabhängig davon, was das Personal für das „social distancing“ oder Desinfektion bis zu diesem Zeitpunkt getan hat, nutzen und berühren sie alle diesen kommunalen und zentralen Punkt, was das Infektionsrisiko erhöht.

Zu den Lösungen dafür gehören Handflächen- und Gesichtserkennung. Eine einfache, berührungslose und sichere Methode, um genau zu erfassen, wer in Ihr Gebäude ein- und ausgeht. Perfekt für Zeit- und Anwesenheitszeiten, gegen Zeitdiebstahl (kein Stempeln von Freunden mehr) und sofortige Protokolle für Feueralarme und Kontaktverfolgung.

Im Idealfall sollten natürlich alle Personen Masken tragen, bevor sie das Gebäude betreten. Unsere biometrischen Gesichtserkennungsgeräte können auf optionale Maskenerkennung eingestellt werden. Wenn die Person in diesem Szenario keine Maske trägt, ist die Bedingung für die Zutrittserlaubnis nicht erfüllt und sie kann nicht eintreten.

All diese Maßnahmen sollen die Übertragung von Infektionen innerhalb Ihres Unternehmens stoppen. Aber wäre es nicht schön, wenn Sie eine infizierte Person davon abhalten könnten, überhaupt einzutreten?

Wo Fiebererkennung ins Spiel kommt

Bis zu 89% der positiven Fälle von COVID-19 haben Fieber als Symptom gezeigt. Ein leichter Anstieg der Körpertemperatur über die Norm hinaus wird als Fieber eingestuft, und es kann sein, dass wir uns dessen selbst nicht einmal bewusst sind.

Die Patienten im Pflegeheim sagten, sie fühlten sich nicht symptomatisch. Und vielleicht fühlten sie sich zum Zeitpunkt der Befragung auch nicht so. Eines der großen Dinge am menschlichen Körper ist, dass er im Hintergrund ruhig mit den Dingen umgeht. Wir sind täglich Krankheitserregern (einem Organismus, der Krankheiten verursacht) ausgesetzt: von den Oberflächen, die wir berühren, bis hin zu den Lebensmitteln, die wir essen. Meistens verursacht das kein Problem, und wir sind uns vielleicht nicht einmal bewusst, dass etwas versucht hat, sich festzusetzen.

Die Gesichtserkennung verrät Ihnen, wer sich in Ihrem Gebäude aufhält. Die Maskenerkennung stellt sicher, dass sie angemessene Vorsichtsmaßnahmen ergreifen. Aber das gleichzeitige Scannen Ihres Personals und Ihrer Besucher mit einer Fiebererkennungskamera kann Ihnen fast augenblicklich sagen, dass jemand eine deutlich erhöhte Körpertemperatur hat.

Da sie direkt an den Eingängen zu Ihrem Arbeitsplatz installiert wird, können Sie jemanden, der infiziert ist, stoppen, bevor er weiter fortschreitet. Fieber zu haben ist natürlich kein garantierter Hinweis auf COVID-19 – es könnte auch etwas anderes sein, beispielsweise ein Magen-Darm-Problem. Aber würden Sie sich nicht lieber die Zeit nehmen, dies herauszufinden, als jemanden weiter arbeiten zu lassen und möglicherweise den Rest Ihrer Belegschaft zu infizieren? In Kombination mit der Maskenerkennung mindern Sie die Möglichkeit einer Infektion, sobald sie einen Fuß durch die Tür setzen.

Sie können die Arbeitnehmer nicht daran hindern, das Virus außerhalb des Unternehmens aufzuspüren, aber Sie können sie daran hindern, es einzuschleppen.

Almas Industries arbeitet seit Jahren mit biometrischer Zugangskontrolle. Wir sind gut darin und stolz auf das, was wir tun. Lassen Sie uns Ihnen helfen, dafür zu sorgen, dass Ihre Mitarbeiter sicher sind, dass Ihr Unternehmen sicher ist und dass Ihre Gemeinde sicher ist. Setzen Sie sich noch heute mit uns in Verbindung.